为了应答创记录的低生养率问题，东京政府盘算推算从来岁4月起推行四天责任制。

这项新策略将允许东京市政府的职工每周休三天，成为日本首个试行该轨制的场所政府。

东京知县小池百合子在王人议会的策略谈话中暗示：“咱们将注视责任相貌，确保任何东谈主不会因为生养或育儿等东谈主闯祸件而消除我方的工作糊口。”

频年来，日本的生养率执续走低。左证厚生服务省的数据，2023年日本女性的总数生养率仅为1.2，这远低于保管东谈主口结识所需的2.1。

同期，日本前年仅记录了727,277例重生儿诞生，创下新低。

小池还晓谕了一项面向有小学生家庭的策略，这些家庭不错选择稍稍减少工资，以探求提前放工的时辰。

尽管日本政府一直试图通过各式设施饱读吹年青东谈主诞生家庭，但万古辰加班的文化仍然让好多女性不得不在行状和家庭之间作念出选择。

数据知道，2022年日本女性的劳能源参与率为55%，而男性则为72%，远低于其他高收入国度的平均水平。

四天责任制的实施卤莽能为公事员腾出更多时辰来关爱家庭云开体育。